U君笔记：服从性测试的5种隐秘手段

服从性测试”的5种隐秘手段
原创：U君笔记

“服从性测试”是一种比PUA更高级、更隐秘的控制手法。
如果你在一段关系中感到不适，那么很可能有人在想方设法彰显他的权力，在对你进行服从性测试，在一次次测试中摸清你的底线和命门。
然后就可以更好地拿捏你、收割你，在你身上施展他的权威。
我总结，服从性测试一共有5种隐秘的手段，或阴谋、或阳谋，招招狠辣，中招的人基本上没有什么还手之力。
结尾我也会给出破解之法。

1.领导对下属的服从性测试是“让你受伤”
假设某款白酒的价格跟燕窝差不多，但是，如果你聚餐迟到了，或者发生了其他错误，领导很可能会跟你说“罚酒三杯”，而不会说“罚你吃三碗燕窝“。
因为领导非常清楚，白酒这玩意是让人难受的东西，喝下去让人非常不舒服，喝多了还会失态，甚至酒精中毒。
但是，只要在有权力、有权威出现的饭局上，“让别人喝酒”这种服从性测试永远存在。
本质上，领导是看你愿不愿意为了他的权威而进行自我伤害。

尤其是那些掌权者们，更需要反复通过各种权威确认仪式来确认自己的权力依然稳固。
如果你在喝酒的过程中丑态百出，甚至痛苦难堪，那么领导会非常享受，认为你是可靠的，是值得信赖的。
类似的，以前民间有一些黑帮组织，在招收新成员时，经常也会通过“自我伤害”来判断新人是否忠诚，是否愿意服从老大的权威。
比如，老大会要求新人徒手去拿烧红的热炭来给自己点烟，如果新人毫不犹豫去做了，把手都烧焦了，那么老大会非常满意。
如果你不想通过自我伤害来获得领导的信任，那么就不要去那种阶级划分很明显、权力味道非常浓的环境里混。
扎心的是，跟我们玩“服从性测试”的人不是外人，甚至可能是身边的人，比如父母。